1、2网上搜完，也要眼见为实比如到该公司实地考察，看是不是有办公场所，现场看他们的资质，比如人力资源服务许可证劳务派遣经营许可证这两个证是开展社保代理服务必须具备的资质，同时看营业执照的经营范围；因此，万不可图一时之便寻求非法公司来代办社保社保备案推行归口管理，银行开户和缴纳企业理应是公司单位，即与员工确立事实劳动关系的公司单位假如劳动合同书与企业签署，则社保也要以企业为名交纳，现阶段许多企业授权委托；介绍社保028也是位于成都的一家社保代缴公司，主要为各合作企业提供专业的社保代理服务分公司密集覆盖四川21个地市州重庆贵阳4人人保 介绍是一个专为个人提供社保和公积金服务的网络平台，它依托于曼帕尔人力资；职工社保代理公司是一种专业机构，为企业提供社会保险代理服务，帮助企业解决社保问题其资质和服务质量均需严格审核，顾客需谨慎选择职工社保代理公司是近年来发展起来的一种专业机构，其主要服务对象是企事业单位个体工商户。

2、51社保成立于2014年，是技术驱动服务商， 以101HR科技平台为基础，构建覆盖全国城市的全直营客户支持网络，为企业提供一站式人力资源互联网共享服务3易社保 易社保是一个专业的自由职业者服务平台易社保主要提供个人社保。

3、法律分析首先确认一点，找人力资源公司代缴社保是绝对可靠的，有资料证明代缴社保是社保代理服务的主要内容，指代理公司为企业或个人提供代办或缴纳社会保险的服务，是人事代理服务中众多项目之一代缴社保作为一种中介服务；法律分析在社保代缴机构还真不少，有东方慧博人力资源顾问股份有限公司，速社保代缴，今致人力等等，不过在现在这么多公司里头，今致人力上海这个公司真心不错在社保缴纳过程中，代理公司能帮助中小企业或初创企业构建自己的社保。

4、1 郑州人力资源公司代缴 社保 社保目前市面上比较大的社保代缴机构有易社保蚂蚁社保51社保天天社保以及微社保等 这些社保代缴机构都比较大型，不仅资质齐全，代办的社保的城市也比较广泛，一般的需求都可以满。

5、而人力资源公司在与雇主签订劳动合同时，通常会约定代理雇主缴纳社会保险的责任这样一来，人力资源公司就可以代表雇主履行社保缴纳的义务其次，人力资源公司通常具备专业的人力资源管理团队，熟悉社会保险制度和相关政策法规他。