1、法律分析灵活就业人员社保缴费以参保地上年度在岗职工的平均工资为标准划分缴费档次，一般分为五档一档为上年度在岗职工平均工资的60%二档为上年度在岗职工平均工资的70%三档为上年度在岗职工平均工资的80%四档为上年度在岗职工平均工资的90%五档为上年度在岗职工平均工资的100%法律依据李氏。

2、2城镇个体工商户业主及其从业人员，经申请，缴费基数可选择市上年度在岗职工月平均工资的60%70%80%90%100%五个档次缴费基数选定后，在一个社保年度指当年7月1日至次年6月30日内不再调整法律依据中华人民共和国社会保险法第二条 国家建立基本养老保险基本医疗保险工伤保险。

3、法律分析社会保险参照当地社会平均工资缴费，平均工资的60%作为保底缴费基数，平均工资的300%作为封顶缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数1职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300％的，以当地上年度职工平均工资的300％为缴费基数2职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60％的。

4、六个档次根据社保网显示，社保缴费档次六个档次分别为最低档4%次低档10%再次档30%一档60%二档80%三档100%所缴纳社保选择的档次是上一年度月平均工资有关，而对于灵活就业者缴纳养老保险档次可以灵活的选择。

5、社保的缴费基数一般有最低档40%一档60%二档80%三档100%最高为300%等，具体缴纳档次跟个人职业和收入有关 城镇职工的缴费基数主要分为三个档次，分别为60%100%以及300%这几个有人说为什么最高缴费基数只能达到300%呢？其实主要是为了限制养老金差距过大的情况，也就是说最高只能按照社会平均工资的三。

6、元月因此，社保基数3179其实就是最低档一般来说，社保基数越高，那么意味着参保人需要缴纳。

7、法律主观郑州灵活就业人员社保2022年缴费标准一共有四档，分别是保底缴费额为月缴费63580元平均缴费额为月缴费105960元平均两倍缴费额为月缴费222920元封顶缴费额为月缴费317880元法律客观社会保险法第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费无。

8、企事业单位职工缴费按照如下标准养老单位16%，个人8%医疗单位8%，个人2%生育单位1%，个人无需承担失业单位07%，个人03%工伤单位02%～19%多个档，根据企业性质决定，个人无需承担2特别注意社保缴费基数是每年的6月30。

9、法律分析郑州灵活就业社保缴费主要包括1养老单位16%，个人8%2医疗单位8%，个人2%3生育单位1%，个人无需承担4失业单位07%，个人03%5工伤单位02%～19%多个档，根据企业性质决定，个人无需承担法律依据关于阶段性降低社会保险费率的通知 续贯彻落实。

10、企事业单位职工缴费按照如下标准养老单位16%，个人8%医疗单位8%，个人2%生育单位1%，个人无需承担失业单位07%，个人03%工伤单位02%～19%多个档，根据企业性质决定，个人无需承担2特别注意社保缴费基数是每年的6月30日之前与之后是不一样的， 也就是说每年的7月1日。

11、社保的缴费基数有六个档次具体如下1最低档40%2一档60%3二档80%4三档100%5四档200%6最高为300%社保缴费基数比例具体如下1养老保险养老保险个人缴费比例为基数的8%，单位缴费比例为基数的20%2医疗保险医疗保险个人缴费比例为基数的2%，单位缴费比例为基数的10%。

12、社保的缴费基数一般有最低档40%一档60%二档80%三档100%最高为300%等，具体缴纳档次跟个人职业和收入有关社会保险是国家为伤残年老等弱势群体提供的一种资金帮扶政策，是社会保障制度重要的组成部分每月110日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收。

13、元月2019年起，企业和职工个人养老保险缴费比例逐步降低，到 2020 年底将降至。

14、参保人员社会保险月缴费标准分为四个档次最低档40%养老缴费由养老基本医疗大病互助85%1%生育险共同组成，月缴费金额共54857元一档60%月缴费金额为69237元二档80%月缴费金额为83597元三档100%月缴费金额为97977元各地普遍以社会平均工资的60%300%为社保缴费基数，工资平均数不。

15、元，下限2745元灵活就业人员医疗保险个人月缴费基数3660元3因为登封市在岗职工月平均工资442058元，低于全省全口径城镇单位就业人员平均工资，所以其城镇职工。