代缴社保公司违反法律规定社会保险的登记实行属地管理，开户和缴费单位应为“用人单位”，即与劳动者建立劳动关系的单位若劳动合同与公司签订，社保则需以公司名义缴纳目前，很多公司委托第三方使用第三方社保账户进行缴费的行为，不符合法律规定依据社会保险法第五十七条，用人单位应在成立后30日内；法律依据 根据 社会保险法 第五十七条，“用人单位应当自成立之日起三十日内凭 营业执照 登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件”第五十八条规定，“用人单位应当自用工之日起三十日内；按照我国的相关法律条例，用人单位应从正式聘用劳动者的第30天开始起，为员工向社会保险经办单位申请办理社会保险登记没有实际雇佣关系的第三方承担社保费用的行为，并不符合法律规定然而，在某些特殊情况下，例如关联企业间因合理的人事调动而进行的社保代缴，只要具备合法的程序及充足的证明材料，就有。

个人代缴社保可能违反了社会保险制度的原则，也可能导致社会保险费的缴纳不足，影响个人的社保权益和社会保险制度的稳定运行因此，个人应当按照法律规定，通过用人单位进行社保费的缴纳，以确保自身的社保权益和合法性法律依据中华人民共和国社会保险法第七章 社会保险费征缴 第五十九条 县级；2 社保代缴机构缴纳方式如果你不是本地户口，则只能通过社保代缴机构进行缴纳，这种方式通常会涉及一定的手续费法律依据如下 根据中华人民共和国社会保险法第五十七条规定，用人单位应在成立之日起三十日内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记社会保险经办机构应在收到申请之日起十五。

法律规定根据社会保险法的相关规定，用人单位应当自成立之日起三十日内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并在用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记这意味着社会保险的缴纳应当由与劳动者建立劳动关系的用人单位进行代缴违法目前很多公司委托第三方并使用；公司代缴社保仅在特定情形下可能构成违反法定义务依据我国相关法律，用人单位须于用工后30天内向社会保险经办机构申报社保登记若无实质性的劳资关系却让公司代为缴纳社保，这将冲击社保登记管理体制，故并不被容许然而，在某些特定情况中，如劳务派遣或企业之间的人员调配，只要符合相关规定并提供完整的；代缴社保或违反法规根据我国法律规定，用人单位须于实际使用雇佣工人后30天内，为其进行社保登记手续若是企业未按此流程操作，反而委托第三方代理社保，那么这种行为或是非法的特别需注意的是，若代理社保的公司与劳动者之间并无真实的劳动关系，这将有可能被视为违法行为，因为这会导致社保登记信息；公司无权替非在职人员缴纳社保，此举违反了相关法律法规根据规定，社会保障金应与实际劳动关系相匹配替他人代缴社保不仅破坏了社会保险制度的规范性和平等性，还可能造成社保资金滥用，阻碍系统的正常运转若被发现，公司将面临行政处罚甚至罚款此外，被代缴者可能无法获取应得的社保福利，其权益难以。

依据法律规定，企业为个人代缴社会保险属于违规行为此举违反了真实劳动关系下社保缴费的原则，扰乱了社会保险登记管理秩序，对社保基金收支的真实性构成威胁代缴社保存在诸多风险，包括可能遭受社保行政部门的纠正命令及罚款等行政处罚一旦发现有单位代缴社保，有关部门将依法处置此外，被代缴者的社保权益；大家都知道社保中断是个大麻烦，很多优惠政策与社保挂钩，买房买车子女入学也会受阻所以在离职跳槽的时候，很多人都选择找中介代缴社保特别一些非当地户籍的自由职业者，受户籍限制，不能以个人名义缴纳社保的，只能找代理挂靠社保法律依据社会保险费申报缴纳管理规定全文第八条用人单位应当；个税缴费单位一致，从某种程度上反映了政府的导向员工对户口的利益诉求也间接会倒逼企业规范社会保险代缴行为因此，用人单位委托第三方缴纳社会保险并不符合现行法律规定，对公司自身而言，亦存在巨大的行政和仲裁诉讼风险扩展阅读保险怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些quot坑quot；从工资中强行扣除，代扣代缴根据劳动法第七十二条社会保险法第五十八条第六十条规定，依法缴纳社会保险费是法律强制性规定，劳动者个人应当承担的部分，由用人单位代扣代缴是法定义务按司法实践，即使劳动者本人意愿，违法不缴纳的法律责任依然用人单位要承担，对劳动者不愿意补缴试用期间社保；二倍以上五倍以下罚款代缴社保根据法律规定，以欺诈伪造证明材料或者别的手段骗取代缴社会保险待遇的，责令退回代缴的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下罚款标准社会保险是一种为丧失劳动能力暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

法律分析社保代缴是不合法的个人必须是跟用人单位存在劳动关系，签订了劳动合同，才能由用人单位缴纳社保代缴是不存在真实劳动关系的，是不符合法律法规的没有跟单位签订合同的劳动者，可以以自由职业或是个人的身份缴纳社会保险法律依据中华人民共和国社会保险法第二条 国家建立基本养老保险；社保代缴在中国法律上是不合法的以下是关于社保代缴不合法的几个关键点违反法律规定根据中华人民共和国社会保险法的规定，用人单位需与员工存在劳动关系并签订劳动合同后，方可为其办理社会保险登记代缴社保涉及的是非真实劳动关系，因此违反了法律要求构成保险欺诈代缴社保实质上是保险欺诈行为。